战略管理咨询

行业分析、发展预测、调研诊断、企业问题研究、战略分析、战略规划、战略实施、战略评审。

组织设计咨询

通过企业调研、战略分析、业务模式分析、流程分析，为企业提供专业化的组织机构设计、标准化班组设计方案，辅导实施组织机构变革。

营销管理咨询

市场研究、营销管理体系设计、销售团队管理、绩效激励体系设计、绩效评价。

人力资源管理咨询

职位体系设计、定岗定编、岗位评估、任职资格管理、“双通道”体系设计、薪酬激励体系设计、绩效管理体系设计、人岗匹配、双选/竞聘上岗。

工程造价咨询

沈阳建忆工程造价咨询公司